中國航天科工集團(tuán)第二研究院二〇一所（以下簡稱二〇一所），是全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室共建單位；工業(yè)和信息化部產(chǎn)業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)公共服務(wù)平臺(tái)；國家保密科技測評(píng)中心航天科工系統(tǒng)測評(píng)實(shí)驗(yàn)室，中國航天科工集團(tuán)有限公司質(zhì)量與可靠性技術(shù)中心、彈載元器件應(yīng)用可靠性創(chuàng)新中心、元器件可靠性中心主依托單位，環(huán)境與可靠性試驗(yàn)中心依托單位；具備國家級(jí)檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定、軍用校準(zhǔn)和測試實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可、國家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可及國防科技工業(yè)實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可等資質(zhì)。
二〇一所是集科學(xué)研究、檢測服務(wù)、技術(shù)開發(fā)和科技咨詢于一體的國內(nèi)一流航天防務(wù)質(zhì)量與可靠性研究所。主要開展航天領(lǐng)域先進(jìn)質(zhì)量與可靠性的理論、方法、技術(shù)攻關(guān)和推廣應(yīng)用；承擔(dān)各軍兵種的整機(jī)及系統(tǒng)產(chǎn)品環(huán)境適應(yīng)性、可靠性、壽命及結(jié)構(gòu)強(qiáng)度試驗(yàn)、通用質(zhì)量特性設(shè)計(jì)與評(píng)價(jià)；負(fù)責(zé)軍工元器件、原材料供應(yīng)鏈質(zhì)量控制與產(chǎn)品保證；負(fù)責(zé)集團(tuán)公司質(zhì)量大數(shù)據(jù)挖掘及應(yīng)用；網(wǎng)絡(luò)安全測評(píng)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、滲透測試及保密技術(shù)檢測與咨詢。因工作需要，二〇一所擬公開招聘如下崗位工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事宜發(fā)布如下：
一、招聘崗位
產(chǎn)業(yè)發(fā)展處處長（1人）。
二、應(yīng)聘人員基本條件
1.遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，誠信敬業(yè)，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，身體健康；
2.具有強(qiáng)烈的使命感、事業(yè)心和責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，工作積極主動(dòng)；
3.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力，具有開拓創(chuàng)新精神、大局意識(shí)、合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；
4.符合二院對涉密人員管理的相關(guān)規(guī)定；
5.應(yīng)具有中國航天科工集團(tuán)有限公司二級(jí)單位部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職（含三級(jí)單位部門正職崗位）任職經(jīng)歷；或具有中國航天科工集團(tuán)有限公司二級(jí)單位部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)副職（含三級(jí)單位部門副職崗位）2年及以上任職經(jīng)歷；
6.具有北京市戶口。
三、崗位職責(zé)和任職要求
1.崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)組織制訂產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃。負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)發(fā)展前沿的調(diào)研論證、年度經(jīng)營計(jì)劃的制定、監(jiān)督與考核，開展產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況監(jiān)控、信息收集分析及綜合評(píng)價(jià)；
(2)負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)綜合管理體系建。結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)需求，組織制定和完善各項(xiàng)工作流程和管理制度；
(3)負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)市場開發(fā)的綜合管理。負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)重要客戶關(guān)系維護(hù)與拓展，負(fù)責(zé)所商標(biāo)、品牌管理，組織或參加綜合性、專業(yè)性產(chǎn)業(yè)展覽；
(4)負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的綜合管理。包括產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的申報(bào)、立項(xiàng)、實(shí)施、結(jié)題、成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作的組織管理；
(5)參與改革與結(jié)構(gòu)調(diào)等整總體方案的制定、論證；
(6)完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.任職要求
(1)具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位；
(2)具有與崗位相適應(yīng)的經(jīng)營管理和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
(3)具有市場營銷、資本運(yùn)營、產(chǎn)業(yè)拓展、項(xiàng)目管理等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；
(4)具有高級(jí)職稱或項(xiàng)目管理證書者優(yōu)先。
四、報(bào)名時(shí)間、方法及要求
1.報(bào)名時(shí)間
即日起至2024年6月20日。
2.報(bào)名方法
應(yīng)聘人員請下載本招聘啟事的附件《應(yīng)聘人員登記表》，準(zhǔn)確填寫后（需含近期電子免冠照片），以電子郵件方式，商密網(wǎng)發(fā)送至：王丹/人力資源處/航天科工防御技術(shù)研究試驗(yàn)中心/中國航天科工防御技術(shù)研究院，或互聯(lián)網(wǎng)發(fā)送至：201zhaopin@sina.com,聯(lián)系電話：010-68387763,***********（同微信）（發(fā)送簡歷后請務(wù)必致電確認(rèn)）。郵件標(biāo)題形式：“姓名+所在單位+應(yīng)聘崗位”。
3.應(yīng)聘要求
?。?）應(yīng)聘者應(yīng)按要求填寫相關(guān)信息，保證詳盡，避免因信息不全而影響錄用。
（2）應(yīng)聘者對所填寫應(yīng)聘信息及相關(guān)材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或聘用資格。
?。?）面試時(shí)間擬定于報(bào)名截止后的周末進(jìn)行，應(yīng)聘者報(bào)名后請保持手機(jī)暢通。
上述崗位均可提供優(yōu)厚薪酬待遇和良好職業(yè)發(fā)展通道，具體崗級(jí)和薪酬待遇面議。誠摯歡迎熱情敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)的有識(shí)之士前來應(yīng)聘！
附件： 應(yīng)聘人員登記表.doc
